デルタ航空の採用情報
デルタ航空は、世界を動かす人々に感動を与えます。

「Keep Climbing」をサポートする特典

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旅行&特典

従業員および対象の提携旅行会社は、デルタ航空のワールドワイドな旅行特権パス、デルタバケーションの割引特典、その他の航空会社の割引運賃を利用して、デルタ航空が就航する全都市へのご旅行をお楽しみいただけます。

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福利厚生

当社の従業員には、給与優遇、業界最高レベルの利益配当、手厚い401K制度の適合といった福利厚生を含む魅力的な報酬パッケージを提供しています。

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成長とキャリアアップ 

デルタ航空は、仕事とプライベートの両面で成長できる素晴らしい職場です。当社の従業員には、ビジネスリソースグループやeラーニング、指導プログラムの利用など、キャリアアップやグローバルな異動を目指すための機会を提供しています。

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透明性の高いリーダーシップ

デルタ航空の役員は、弊社独自のベルベッドイベントや四半期ごとの収支報告、タウンホールミーティング、リーダーシップ・エンゲージメント・シリーズ、CEOのビデオニュース配信を介して、事業の運営状況に関する最新情報を公平かつ頻繁に提供いたします。


 「CEOとして私の一番重要な仕事は、従業員を大切にすることです。従業員を大切にすれば、従業員はお客様を大切にします。それがお客様のビジネス、そしてロイヤリティへとつながり、結果として投資家への責任を果たすことになります」

- デルタ航空CEO、エド・バスティアン


開発ツール技術者スペシャリスト、ジャスミン・ジェームス

「デルタ航空の文化は非常に協力的で、自分自身が技術者として、同時にリーダーとしても日々成長していると感じています。キャリアと成功に必要なツールや指導を得る機会を与えられた瞬間、そこにはあらゆる可能性が開けています。数々の専門能力開発の機会や知識豊富なチームのおかげで、私は常に努力を重ねて最高の自分を目指すことができるのです」

客室乗務員、ネイサン・レッドフォード

「デルタ航空の客室乗務員として、デルタ航空の堅固な家族文化をご紹介できることを誇りに思います。当社の家族文化は、競合他社との『違い』を生み出し、それが市場での成功へとつながっています。当社の役員は親しみやすく、従業員の意見を評価し、私たちが仕事で最善を尽くせるよう奨励してくれます。そして、チームワークのおかげで、成功、革新、そして『Keep Climbing』への情熱を燃やすことができるのです」

ジャクリン・ゴンザレス、機内エンターテイメントマネージャー

「商業用MBAプログラムのおかげで、デルタ航空の複合ビジネスを学びながらリーダーとして成長する機会を得ることができました。また、リーダーシップの実務経験だけでなく、専門能力開発プログラムのおかげで複数の指導者の方から助言を得ることもできました」

デルタ航空は、数々の受賞歴を誇る航空会社です。

デルタ航空は雇用機会の均等を保証します。

デルタ航空は、障がい者/退役軍人を含む雇用機会の均等を保証しており、当社の強みは従業員にあるということを自認しています。また、当社は多様性に取り組んでいます。

障がい者の応募者に対する適応措置:
デルタ航空は雇用機会の均等および積極的優遇措置を保証し、資格を有する障がい者および傷痍軍人の応募手続きにおいて合理的な適応措置を講じています。障がいによりオンラインシステムの使用が困難で適応措置が必要な方は、Accommodations@Delta.comまでEメールにてご連絡いただくか、404-677-3851までFaxにてお送りください。応募者からのリクエストに迅速に対応できるよう、ご連絡の際はメールの件名またはFaxで送りいただく文書の件名に「適応措置のリクエスト(Accommodation Request)」と明記してください。